Manager de Production H/F

Date de publication : 27/12/2017

Lieux : Blois (41 000)

Date début de contrat : Au plus tôt

Description du poste :

Rattaché(e) directement au Responsable de Section, le manager de production a pour mission d'organiser et d'animer l'équipe de production dont il a la charge afin de répondre à la demande client en maîtrisant les coûts, les délais et les quantités à fabriquer dans le respect des politiques Sécurité et Qualité du site. Il peut être amené à travailler sur des projets (amélioration continue, investissements, etc...)

Principales activités :

 Manager et développer les équipes

  • Assurer les tâches de management opérationnel
  • Animer les réunions d'équipe (point quotidien, etc?)
  • Conduire toutes les actions visant à développer les collaborateurs (fixation d'objectifs, réalisation des entretiens et suivi des plans de développement
  • Faire respecter les standards et analyser les écarts d'application
  • Etre garant d'un bon climat social dans son équipe
  • Garantir l'organisation de sa zone en prenant en compte les contraintes usine (CP, lien avec responsable ordo/placement, etc.)

 Garantir la performance de sa zone de responsabilité

  • Etre garant de la performance SQCDSM de sa zone de responsabilité
  • Analyser les écarts de performance et mettre en oeuvre les plans d'actions nécessaires
  • Coordonner la résolution de problèmes
  • Appliquer et respecter les attitudes de l'amélioration continue, conduire les actions régulières de progrès au niveau des lignes et être force de proposition
  • Participer et/ou piloter des chantiers d'amélioration ou des projets usine (investissements, etc?)

 

Profil recherché :

  • Vous êtes de formation bac+4/5 de type école ingénieur ou vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie dans le milieu de la production idéalement avec du management
  • Goût du terrain et des équipes
  • Rigueur et organisation notamment pour la formalisation et le suivi des plans d'action
  • Autonomie et gestion des priorités
  • Capacité à jongler entre les actions terrain court terme et des actions moyen/long terme d'analyse, de formalisation et de planification
  • Haut niveau d'exigence en matière Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement
  • Qualités relationnelles et enthousiasme
  • Présence terrain et leadership dans les situations critiques
  • Horaire d'équipe

Type de contrat :

CDI

Salaire indicatif :

entre 31 et 35 k€

Durée de travail :

Temps plein

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